濱本ひとみ

研修講師/人事制度コンサルタント

株式会社キャリアレイズ
代表取締役社長

<VALUE/大切にしている想い>

全ての成長は『気付く』ことから。
『なぜ?』を解消し『気付き』を促し、
『能力』を引き出し
モチベーションへとつなげます!

「教える・与える」指導ではなく、一人ひとりが本来持っている力に気づき、
それを伸ばしていく関わりを大切にしています。
研修では、「気づき」を引き出し、「考える力」を育てることを通して、
学びの中から自己成長を実感し、
前向きなワークモチベーションにつなげることを指導の軸としています。
講師自身も日々学び続ける姿勢を忘れず、受講者の声や状況に寄り添いながら、
その場に合った進め方を心がけています。
研修後には、「これならできそう」「明日から少し試してみたい」
――そんな気持ちを持ち帰っていただける研修を目指しています。

自己成長から始まる仕事と人生のより良い循環へ

<PROFILE/経歴>

管理職としての経験と、
理論に裏打ちされたインストラクションで、
理解と納得の学びを提供。

金融企業にて社員教育インストラクターとして教育計画の策定や各種研修の講師、臨店での個別面談指導、マニュアル作成などに従事。
JCFA(貸金業協会主催の接遇マナー体験コンクールで全国大会優勝。
社員教育専門会社へ転職後、2年目で広島営業所長に就任し、
様々な業界で研修講師として活躍。2017年に株式会社キャリアレイズを設立。
現場に根ざした実践的な指導に定評があり、高いリピート率を誇る。

米国コーチ連盟認定 NLPプロフェッショナルコーチ
一般社団法人日本アンガーマネジメント協会認定 
-ハラスメント防止アドバイザー/コンサルタント/ファシリテーター
財団法人日本産業カウンセラー協会認定 産業カウンセラー
一般財団法人 日本能力開発推進協会 行動心理士
文部科学省推奨財 実務技能検定協会認定 サービス接遇実務士
東京商工会議所 ビジネスマネージャー検定 第 1 回目 合格
大阪商工会議所 メンタルヘルスマネジメントラインケア取得
日本ケアフィット教育機構認定認知症介助士

<CONTENTS>
研修実績例(一部抜粋)

【ピックアップ研修】
自社の品格を高めるための「接遇力向上研修」
結局どうしたらいいの?に応える「ハラスメント防止研修」
タイパの上がる「業務改善研修」
女性活躍推進のための「キャリアデザイン研修」
【その他研修】
・人事評価者訓練研修
・カスタマーハラスメント研修
・面談トレーニング
・コンプライアンス研修
・アンガーマネジメント研修
・メンタルヘルス研修
・苦情対応研修
・キャリアマネジメント研修 他
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